连云港人注意:你的较低工资标准可能要涨啦!

江苏省人力资源社会保障厅6月23日发布消息，经省政府同意，我省从今年7月1日起调整全省较低工资标准。

根据我省调整方案，2017年7月1日起，调整全省较低工资标准。月较低工资标准，一类地区1890元，增加120元，增长6.78%；二类地区1720元，增加120元，增长7.50%；三类地区1520元，增加120元，增长8.57%。

连云港有望涨多少呢？

小编查了一下连云港市区（不包括赣榆区）属二类地区。

按照省里的政策，调整后较低工资为1720元，增加120元，增长7.50%；

东海县、灌云县、灌南县、赣榆区属三类地区，调整后较低工资为1520元，增加120元，增长8.57%。

较低工资标准不包括：

加班加点的工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；劳动者按下限缴存的住房公积金；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。